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La scuola nazionale dell'amministrazione tra modello francese e prospettive di riforma

2015

Il d.l. 90/2014 e il d.d.l. 1577-A di riorganizzaione delle pubbliche amministrazioni aprono a prospettive diriordino della SNA. L'occasione del riassetto induce preliminarmente a chiedersi quali debbano essere i compiti e le funzioni da affidare alla SNA. Più le funzioni e gli obiettivi sono eterogenei, più complesso e ibrido rischia di divenirne l'assetto giuridico. Già oggi la SNA è ricca di forme di ibridazione: ha natira giuridica di istituzione di alta cultura e formazione, ma è posta sotto la vigilanza della OCM; impiega personale docente di tipo misto; rilascia titolo post-laurea di elevata professionalità; opera in collaborazione con le università; ha un ruolo nel campo della ricer…

Formazione dei dipendenti pubbliciSettore IUS/10 - Diritto AmministrativoSNAModello franceseScuola nazionale di amministrazione
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Incompatibilità ed incarichi

2018

L'art. 8 del D. lgs. 25 maggio 2017, n. 75, ha inciso in modo significativo sulla procedura per il conferimento e l'autorizzazione degli incarichi retribuiti ai dipendenti delle pubbliche amministrazioni. Il saggio esamina la nuova disciplina, in relazione alle regole sostanziali (rimaste invece invariate)

Settore IUS/07 - Diritto Del LavoroIncarichi incompatibilità dipendenti pubblici
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Art. 55 quater D.Lgs. 30-03-2001, n. 165 : Le fattispecie di licenziamento disciplinare

2022

Il commento analizza la disciplina del licenziamento disciplinare dei dipendenti pubblici

Settore IUS/07 - Diritto Del Lavorolicenziamento disciplinare dipendenti pubblici
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La necessaria considerazione delle funzioni espletate nel caso di provvedimenti disciplinari nei confronti dei dipendenti pubblici (commento a CONSIG…

2011

La necessaria considerazione delle funzioni espletate nel caso di provvedimenti disciplinari nei confronti dei dipendenti pubblici (commento a CONSIGLIO DI STATO, SEZ. IV - sentenza 7 gennaio 2011 n. 25).

dipendenti pubbliciSettore IUS/10 - Diritto Amministrativo
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Modifiche al licenziamento disciplinare e tutele contro il licenziamento illegittimo

2018

Il saggio esamina le novità legislative e giurisprudenziali sul tema del licenziamento illegittimo nel lavoro pubblico, con particolare riferimento alla questione dell'applicabilità dell'art. 18, l.n. 300/1970, nell'impiego pubblico privatizzato dopo la "legge Fornero" e la "riforma Madia"

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